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[资料] 2010MTP标准版讲义--2(调整后)

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spaceman 发表于 2012-4-2 19:04:10 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
理者应具备的基本态度
1.  建立工作的使命感
-    给自己的工作一份有意义、有价值的感觉
-    我为什么愿意担任管理的职务?
-    兵随将转
行动方案     ·  不要在下属面前抱怨工作,数落上级及公司的不对
·  要让你的下属敬重、认同你,而不只是喜欢你
   ·  要对自我的管理工作有正
是在建大教堂吗?
有一个人某天沿着乡间小路在散步,突然,他驻足观看一大群人正在盖一栋好像是教堂的建筑物。他感到十分好奇,于是问其中一个人他们正在做什么?
这人回答:「我正在整修这些石头,并且削平它的尖角以便能平稳的把它放在另外的石头上。」
过了几分钟,这人走到第二人的旁边,提出相同的问题,第二个人好像也正在做着同样的工作,但是他却点了点头,并回答说:「我正在筑一面墙。」说完后,立刻把注意力又集中在切削石头上,并且不断的试验它们是否可以平稳的放在另一个石头上。
没多久,这个人又走到第三个人的旁边,第三个人仍然和前二人做着一样的工作,这人十分好奇的问他同样的问题:「你正在做什么啊!」
  第三个人立刻站起来,骄傲的说:「我正在建一个大教堂!」
面、积极心态

2010MTP标准版讲义--2(调整后).doc

spaceman2012-4-2 18:59上传40下载68 1.54 MB
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精彩评论2

michaelhe 发表于 2014-1-15 07:58:24 | 显示全部楼层
谢谢王老师的精彩分享!
liuying1989 发表于 2016-1-8 09:32:56 | 显示全部楼层
好资料,好资料,谢谢了
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