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[资料] 精益办公价值流--识别办公过程浪费

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spaceman 发表于 2011-9-7 21:40:56 | 显示全部楼层 |阅读模式 打印 上一主题 下一主题
断断续续看完,结合精益咨询体会,写一点精益办公的感受——如何识别办公过程浪费,以提高办公效率和准确率。


正如书中所言,许多公司有一种错觉,认为精益变革仅仅适用于生产现场。之所以有这样的想法,是因为公司在实施管理过程改进时碰了壁,不知道如何区分管理活动中的价值和浪费。很多制造企业在生产系统改进方面利用VSM价值流分析取得了很大成绩,但从根本上价值流图又是不完整的,因为其中的办公流程往往不包含在内。我们常说“信息流推动物料流”,倘若管理过程没有得到改进,生产系统的改进自然也会很大影响,甚至断节停滞。
价值流的活动通常分为两类:增值活动,即创造出能够得到客户认同的价值的活动;不增值活动,我们知道的“七种浪费”,其中又包含这样的活动:没有创造出客户认同的价值,但是为了支持各种经营业务的需要,不得不做的一些活动。大多数办公过程属于不增值活动中的不得不进行的活动。因此,当要实施精益办公变革,必须会挑战现有的业务模式,也正为这样,在理解精益办公价值流之前,要学会区别浪费和增值。结合书籍,下面罗列了8种增加运营成本又不增加客户价值的浪费,做一个简单过程浪费的例子:
消费类别
办公室中的例子
1.过量生产---在下道工序需要之前开始生产,而且生产量超过需求
过早打印过多的文件;
采购了过多的办公用品
2.库存---任何形式的批量生产
待处理的文件爆满
3.等待
系统停机时间,系统响应时间,等待审批,等待反馈
4.过度加工
重复录入,重复检查,过量复印,过多的报表,加急文件,人工报表等等
5.返工---任何形式的缺陷
订单处理错误,设计错误,工程更改错误,发票错误,员工流失
6.多余动作---人的移动
步行到复印机、打印机、传真机和办公室其他地方
7.搬运---物品的移动
过多的邮件附件,过多传递,过多批复
8.人才浪费---人的能力
限制员工完成任务所需的权限和责任,管理层的命令和控制,业务处理需要的工具不足
对于多数公司,办公活动的成本、服务和质量都是顾客看不见的,换句话说,都不是直接服务于客户的,因而在产品上是体现不出增值的。另一方面,生产现场有考核指标KPI,因为可以把问题暴露出来得到快速响应,而办公过程是缺乏这样的指标,所以办公室也要有类似的考核指标来最大化工作的价值和准确性,从而最大限度减少浪费。
举一个案例:2010年杭州城北供电局的一个六西格玛改善项目——办公室转发和归口处理正确率,通过设立目标、目标分析和过程改进,就是应用了精益办公价值流,而后项目改进以DMAIC的形式呈现,通过半年时间从原先的错误率1.7%下降0,信息的准确直接影响工作效率和效果,取得很大改进

精彩评论11

Terry 发表于 2011-9-7 23:06:08 | 显示全部楼层
受教了,谢谢王总百忙中总结精益办公价值流
心随蝶舞 发表于 2011-9-9 13:05:47 | 显示全部楼层
精益办公的确是很重要的,但现在很多单位还不重视这些,这需要我们去推动精益办公的实现。
实际上,办公室的浪费很验证,这需要我们不断去识别,并最终消除他。
明明 发表于 2011-9-9 13:23:49 | 显示全部楼层
项一下,有时间也请王总讲一下精益办公.
fay__chan 发表于 2011-9-16 20:45:49 | 显示全部楼层
精益,无处不在!
蹲墙角数蚂蚁 发表于 2011-9-30 10:26:07 | 显示全部楼层
我很早就在想这方面的事情,很重要,有时候比现场更重要!一个字!顶!!
xuhelai 发表于 2011-9-30 13:28:58 | 显示全部楼层
精益办公,不错所有的过程和工作都需要精益
成林 发表于 2011-10-2 10:13:53 | 显示全部楼层
精益真是无处不在啊,有时我的理念也局限于生产现场,看了此文章受益匪浅啊,谢谢1!!
liyycom 发表于 2011-10-7 16:53:28 | 显示全部楼层
好像有本 精益办公价值流 的书,办公的浪费可以识别,可用节拍难以衡量,所以用价值流是一个理念,可行的方法是形成改善的文化,由各部门老大倡导去逐渐消除浪费,流程分析及IT化必不可少。
lzhm1234 发表于 2011-10-14 08:48:08 | 显示全部楼层
目前在做办公室5s ,下一步做王总办公室精益价值流,哈哈!
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